"الشهيّب" يفتتح اللقاء الثالث لمسؤولي الموارد البشرية في مكة

ضمن عدة لقاءات تنظمها وكالة الوزارة وفق خطة زمنية

سبق– الرياض: افتتح نائب وزير الخدمة المدنية، الدكتور "صالح بن عبدالرحمن الشهيّب"، صباح اليوم، اللقاء الثالث لمسؤولي وأخصائيي الموارد البشرية بمنطقة مكة المكرمة، بفندق هيلتون جدة.
 
وأكد الدكتور "الشهيب" أن الوزارة تسعى جاهدة لإقامة اللقاءات والفعاليات، التي من شأنها تعزيز التعاون والشراكات مع أجهزة الحكومية ذات العلاقة بنشاط الوزارة، لافتاً أن هذه اللقاءات هي تجسيد لرسالة الوزارة في بناء روابط قوية بين الوزارة والأجهزة الحكومية.
 
وأوضح أن خطة الوزارة الإستراتيجية تقوم على أربع مجالات مهمة، تتمثل في دور الوزارة الخارجي في تنفيذ وتطبيق الأنظمة واللوائح وتمكينها مع الجهات الحكومية، ودور الوزارة في كل ما يطرأ عليها من تغيير، والاستعانة بجهة متخصصة في التقنية لوضع خطة إستراتيجية لتقنية المعلومات، وسعي الوزارة إلى بناء قاعدة بيانات أساسية موحدة لكافة العاملين بالقطاع الحكومي.
 
وتابع: وإعادة النظر في مفهوم الخدمة المدنية من خلال مبادرات، إضافة إلى بناء أكثر من 10 مشاريع الغرض منها إعادة النظر في النشاطات المتعلقة بالموارد البشرية، من خلال الاستعانة بشركات متخصصة تحقيقا لتوجهات القيادة السامية في تنمية وتطوير الخدمة المدنية، من خلال شركاء للنجاح من المتخصصين في الإدارة والجهات الحكومية.
 
وعبر الدكتور "الشهيّب" عن شكره وتقديره للحضور والمشاركين من قبل مسؤولي وأخصائيي الموارد البشرية في الجهات الحكومية، متطلعاً أن تحقق هذه اللقاءات الأهداف المرجوة بين الجميع لما فيه تقدماً وتطوراً للخدمة المدنية في هذا الوطن الغالي.
 
يشار إلى أن هذا اللقاء هو الثالث ضمن عدة لقاءات تنظمها وكالة الوزارة المساعدة للتخطيط وتطوير الموارد البشرية، لعام 1436هـ، في مختلف فروع الوزارة، وفق خطة زمنية محددة في كل من الرياض والدمام وجدة.

اعلان
"الشهيّب" يفتتح اللقاء الثالث لمسؤولي الموارد البشرية في مكة
سبق
سبق– الرياض: افتتح نائب وزير الخدمة المدنية، الدكتور "صالح بن عبدالرحمن الشهيّب"، صباح اليوم، اللقاء الثالث لمسؤولي وأخصائيي الموارد البشرية بمنطقة مكة المكرمة، بفندق هيلتون جدة.
 
وأكد الدكتور "الشهيب" أن الوزارة تسعى جاهدة لإقامة اللقاءات والفعاليات، التي من شأنها تعزيز التعاون والشراكات مع أجهزة الحكومية ذات العلاقة بنشاط الوزارة، لافتاً أن هذه اللقاءات هي تجسيد لرسالة الوزارة في بناء روابط قوية بين الوزارة والأجهزة الحكومية.
 
وأوضح أن خطة الوزارة الإستراتيجية تقوم على أربع مجالات مهمة، تتمثل في دور الوزارة الخارجي في تنفيذ وتطبيق الأنظمة واللوائح وتمكينها مع الجهات الحكومية، ودور الوزارة في كل ما يطرأ عليها من تغيير، والاستعانة بجهة متخصصة في التقنية لوضع خطة إستراتيجية لتقنية المعلومات، وسعي الوزارة إلى بناء قاعدة بيانات أساسية موحدة لكافة العاملين بالقطاع الحكومي.
 
وتابع: وإعادة النظر في مفهوم الخدمة المدنية من خلال مبادرات، إضافة إلى بناء أكثر من 10 مشاريع الغرض منها إعادة النظر في النشاطات المتعلقة بالموارد البشرية، من خلال الاستعانة بشركات متخصصة تحقيقا لتوجهات القيادة السامية في تنمية وتطوير الخدمة المدنية، من خلال شركاء للنجاح من المتخصصين في الإدارة والجهات الحكومية.
 
وعبر الدكتور "الشهيّب" عن شكره وتقديره للحضور والمشاركين من قبل مسؤولي وأخصائيي الموارد البشرية في الجهات الحكومية، متطلعاً أن تحقق هذه اللقاءات الأهداف المرجوة بين الجميع لما فيه تقدماً وتطوراً للخدمة المدنية في هذا الوطن الغالي.
 
يشار إلى أن هذا اللقاء هو الثالث ضمن عدة لقاءات تنظمها وكالة الوزارة المساعدة للتخطيط وتطوير الموارد البشرية، لعام 1436هـ، في مختلف فروع الوزارة، وفق خطة زمنية محددة في كل من الرياض والدمام وجدة.
30 نوفمبر 2014 - 8 صفر 1436
02:51 PM

"الشهيّب" يفتتح اللقاء الثالث لمسؤولي الموارد البشرية في مكة

ضمن عدة لقاءات تنظمها وكالة الوزارة وفق خطة زمنية

A A A
0
283

سبق– الرياض: افتتح نائب وزير الخدمة المدنية، الدكتور "صالح بن عبدالرحمن الشهيّب"، صباح اليوم، اللقاء الثالث لمسؤولي وأخصائيي الموارد البشرية بمنطقة مكة المكرمة، بفندق هيلتون جدة.
 
وأكد الدكتور "الشهيب" أن الوزارة تسعى جاهدة لإقامة اللقاءات والفعاليات، التي من شأنها تعزيز التعاون والشراكات مع أجهزة الحكومية ذات العلاقة بنشاط الوزارة، لافتاً أن هذه اللقاءات هي تجسيد لرسالة الوزارة في بناء روابط قوية بين الوزارة والأجهزة الحكومية.
 
وأوضح أن خطة الوزارة الإستراتيجية تقوم على أربع مجالات مهمة، تتمثل في دور الوزارة الخارجي في تنفيذ وتطبيق الأنظمة واللوائح وتمكينها مع الجهات الحكومية، ودور الوزارة في كل ما يطرأ عليها من تغيير، والاستعانة بجهة متخصصة في التقنية لوضع خطة إستراتيجية لتقنية المعلومات، وسعي الوزارة إلى بناء قاعدة بيانات أساسية موحدة لكافة العاملين بالقطاع الحكومي.
 
وتابع: وإعادة النظر في مفهوم الخدمة المدنية من خلال مبادرات، إضافة إلى بناء أكثر من 10 مشاريع الغرض منها إعادة النظر في النشاطات المتعلقة بالموارد البشرية، من خلال الاستعانة بشركات متخصصة تحقيقا لتوجهات القيادة السامية في تنمية وتطوير الخدمة المدنية، من خلال شركاء للنجاح من المتخصصين في الإدارة والجهات الحكومية.
 
وعبر الدكتور "الشهيّب" عن شكره وتقديره للحضور والمشاركين من قبل مسؤولي وأخصائيي الموارد البشرية في الجهات الحكومية، متطلعاً أن تحقق هذه اللقاءات الأهداف المرجوة بين الجميع لما فيه تقدماً وتطوراً للخدمة المدنية في هذا الوطن الغالي.
 
يشار إلى أن هذا اللقاء هو الثالث ضمن عدة لقاءات تنظمها وكالة الوزارة المساعدة للتخطيط وتطوير الموارد البشرية، لعام 1436هـ، في مختلف فروع الوزارة، وفق خطة زمنية محددة في كل من الرياض والدمام وجدة.